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福利厚生サービス

福利厚生サービス

福利厚生サービスとは

福利厚生サービスとは、企業が従業員とその家族に提供する健康や生活へのサービスのことです。これには、法定福利厚生(健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険など)と法定外福利厚生(財形貯蓄、従業員持株制度、育児休業、メンタルヘルス相談など)が含まれ、企業はこれをパッケージプランやカフェテリアプランなどにより提供します。これによって従業員の働きやすさや生活の質を向上させることができます。

合計2
ベネフィット・ワン

ベネフィット・ワン

株式会社ベネフィット・ワン

従業員満足度向上のための福利厚生ツール

無料プランあり

株式会社ベネフィット・ワンは、福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」を中心に、健康経営、教育研修、タレントマネジメントなど多様な人事関連サービスを提供し、従業員満足度や生産性の向上を目指しています。企業の持続的成長を支援するパートナーとして、進化を続けています。

Point1

140万件以上の優待サービスを提供する「ベネフィット・ステーション」

Point2

健康経営を支援するプログラムやメンタルヘルスケアサービス

Point3

多様なeラーニングコンテンツを含む教育・研修プログラム

ベネフィット・ワンのスクリーンショット

引用元: https://corp.benefit-one.co.jp/

ツール詳細

スマート福利厚生

ソフトバンク株式会社

従業員満足度向上のための総合福利厚生ツール

「スマート福利厚生」は、Benefit Oneとエン・ジャパンが提供する福利厚生サービスで、140万以上のコンテンツやeラーニング、優待サービスを通じて従業員の満足度を向上させます。家族も利用可能で、企業の競争力向上と人材確保を支援します。

Point1

業界No.1の140万以上の豊富なコンテンツを提供

Point2

無料eラーニングサービスで従業員のスキル向上を支援

Point3

有名ホテルやレジャー施設の優待価格利用が可能

スマート福利厚生のスクリーンショット

引用元: https://www.softbank.jp/biz/services/others/smart-fukuri/

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