料金比較

TOP5件の料金を比較してみましょう。

MINAGINE 人事評価システム
MINAGINE 人事評価システム
人事評価ナビゲーター
人事評価ナビゲーター
あしたのクラウドHR
あしたのクラウドHR
P-TH
P-TH
評価ポイント
評価ポイント
料金
初期費用
200,000円~
110,000円
-
1,000,000円
-
金額
10,000円/月
基本料金(1〜30名)
5,500円/月
2機能プラン
要お問い合わせ
5,500円/人
追加ライセンス
30,000円
利用者数100名
無料プラン
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トライアル
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人気ランキングTOP5

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MINAGINE 人事評価システム

MINAGINE 人事評価システム

中小企業向けの効率的な人事評価ツール

MINAGINE 人事評価システムは、中小企業向けのクラウドベースの人事評価ソフトウェアです。直感的な操作性やリアルタイム進捗管理、面談記録機能を備え、評価業務を効率化します。月額10,000円から利用可能で、データ分析やフィードバック提供を通じて人材育成を支援します。

PRポイント

  • 1
    シンプルな操作性で、専門知識がなくても簡単に使用可能
  • 2
    リアルタイムでの評価進捗管理が可能
  • 3
    1on1面談の記録機能を搭載し、フィードバックの管理を効率化

プラン・料金

月額費用

10,000円/月

基本料金(1〜30名)

初期費用

200,000円~

導入企業例

株式会社 FullDepth / 汐留パートナーズ株式会社 / 株式会社モルシス / CONNEXX SYSTEMS株式会社 / 株式会社フュディアルクリエーション / 大洞印刷株式会社 / 株式会社OZsoft / INSIGHT LAB株式会社 / 株式会社コミュニケーターズ
2
人事評価ナビゲーター

人事評価ナビゲーター

中小企業向けクラウド型人事評価支援ツール

「人事評価ナビゲーター」は、株式会社日本経営が提供する中小企業向けのクラウド型人事評価システムで、効率化やカスタマイズ性、データ可視化などの機能を備えています。月額5,500円から利用可能で、評価業務を支援し、企業の成長に寄与します。

PRポイント

  • 1
    業界トップクラスの低価格(月額5,500円~)で提供
  • 2
    企業ごとの評価制度や評価表にカスタマイズ可能
  • 3
    PC、タブレット、スマートフォンからアクセスできる利便性

プラン・料金

月額費用

5,500円/月

2機能プラン

初期費用

110,000円

導入企業例

株式会社オールフロンティア / 公立学校共済組合 九州中央病院 / 菱神運輸株式会社 / 合同会社MMサポート / 株式会社パブリック
3
あしたのクラウドHR

あしたのクラウドHR

社員評価と目標管理を効率化するクラウドツール

「あしたのクラウドHR」は、4,000社以上に選ばれた人事評価クラウドサービスで、社員データを一元管理し、目標設定から給与査定までをオンラインで効率化します。評価の透明性を高め、社員のモチベーション向上に寄与します。

PRポイント

  • 1
    社員情報を一元管理し、目標設定から評価、査定、給与確定までのプロセスをシームレスに連携
  • 2
    給与シミュレーション機能により、評価に基づく給与調整が容易
  • 3
    長年のデータ蓄積を活用した目標添削機能で具体的かつ実現可能な目標設定を支援

プラン・料金

月額費用

-

初期費用

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導入企業例

株式会社なかやま牧場 / レタープレス株式会社 / 中舘建設株式会社
4
P-TH

P-TH

既存評価制度をデジタル化する人事評価ツール

P-TH/P-TH+は、企業の人事評価業務を効率化するシステムで、既存の評価制度を変更せずにデジタル化を実現します。WebアプリとExcelの連携により、操作が簡単で、オンプレミスとクラウド版から選択可能です。評価管理や集計、レポート作成をスムーズに行えます。

PRポイント

  • 1
    既存の評価制度を変更せずにシステム化可能
  • 2
    WebアプリケーションとMicrosoft Excelの連携
  • 3
    オンプレミス版とクラウド版の選択肢

プラン・料金

月額費用

5,500円/人

追加ライセンス

初期費用

1,000,000円

導入企業例

株式会社エドウイン / 朝日オリコミ西部株式会社 / 社会福祉法人 千種会
5
評価ポイント

評価ポイント

リアルタイム業務評価とポイント付与ツール

「評価ポイント」は、従業員の業務パフォーマンスをリアルタイムで評価し、ポイントを付与する革新的な人事評価システムです。透明性と公平性を高めることで、従業員のモチベーション向上を促進し、業務効率を改善します。

PRポイント

  • 1
    リアルタイムでの人事評価が可能
  • 2
    評価ポイントの可視化により公平性を確保
  • 3
    企業のニーズに応じた柔軟な運用方法

プラン・料金

月額費用

30,000円

利用者数100名

初期費用

-

導入企業例

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人事評価システム
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