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リファレンスチェックサービスとは？

リファレンスチェックサービスは、採用候補者の人柄や実績を現職・前職の関係者に確認するサービスであり、候補者の性格や職務遂行能力を第三者の視点から把握し、ミスマッチや早期離職の防止を目的としています。特徴的には、オンラインで完結し、簡略化された採用プロセスを通じ、質の高い質問内容を提供します。目的には、候補者の人物像を正確に把握することで採用のミスマッチを防ぎ、リスクを軽減することが含まれます。