CBRE、オフィス環境と組織開発を一体的に支援する「人的資本経営コンサルティング」を開始

CBREの「人的資本経営コンサルティング」は、組織・人材課題とワークプレイス環境を一体で捉え、改善へと導く統合型サービスです。丁寧なヒアリングを通じて、経営方針や社員の声を反映したワークプレイスコンセプトを策定します。これにより、物理的な環境と人材マネジメントの両面から、企業が抱える課題にアプローチします。

同サービスでは、リーダーシップ360°サーベイや、企業のミッション・ビジョン・バリュー（MVV）の策定支援、エンゲージメント向上施策、各種研修プログラムなど、多岐にわたる人的資本経営施策を一貫して提供します。新卒採用のアドバイザリーからマネジメント研修、組織活性化施策の企画支援まで、組織開発の様々な段階に対応しています。

サービス開始に合わせて提供される「組織診断パルスサーベイ」は、持続成長を遂げた上場企業50社の共通点を基に設計された診断ツールです。「オフィス環境」「組織・マネジメント」「社員エンゲージメント」など、成長に直結する16の成功要因について、約15分の回答で組織の強みと課題を可視化します。一般企業や同業他社との比較も可能で、客観的な評価が得られる点が特徴です。

A. CBREが提供する、オフィス環境の設計と人材育成・組織開発の両方を一体的に支援するコンサルティングサービスです。

A. 約15分の質問に答えると、自社のオフィス環境や組織マネジメントの強みと課題を、業界平均と比較しながら数値で確認できます。

A. オフィスのあり方と社員の働き方やモチベーションを同時に改善したいと考えている企業の担当者に向いています。

• CBRE  人的資本経営コンサルティングサービスに関する お問い合わせフォーム  – Fill out form

O!Productニュース編集部からのコメント

オフィス設計と人材育成を別々に考えるのではなく、一気通貫で相談できる点が新しいですね。リノベーションと組織開発を同時に考えたい企業の担当者には、検討の価値がありそうです。

引用元：PR TIMES