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Trackは、エンジニアの採用、育成、評価を支援するHRプラットフォームです。「Track Test」でスキルを可視化し、「Track Training」で実践的なデジタル人材を育成、「Track Job」で即戦力の新卒エンジニアを効率的に採用します。
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- 2プログラミングスキルをテストするためのTrack Testを提供
- 3実践型のデジタル人材を育成するTrack Training
引用元: https://tracks.run/
プラン・料金
月額費用
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初期費用
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導入企業例
富士通 / コニカミノルタ / ソフトバンク / 富士フイルム / Preferred Networks / DeNA / バンダイナムコ / 日本総研 / セゾン情報システムズ / フォトシンス
TOPSICは、プログラミングやSQLスキルを評価するクラウドベースのサービスで、オンライン受験やリアルタイム採点が可能です。エンジニアの採用や社員教育に役立ち、導入事例も多数あります。
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- 2受験設定が簡単で、組織のニーズに応じた柔軟な運用が可能
- 3リアルタイム採点機能により、受験後すぐに結果を取得可能
プラン・料金
月額費用
¥300,000/年
スタンダード(一般企業向け) - 定額制
無料トライアルあり
初期費用
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導入企業例
アスノシステム株式会社 / コムシス情報システム株式会社 / ダイアモンドヘッド株式会社 / 多摩大学 / ナビプラス株式会社 / 株式会社日本ネットシェア / フィグニー株式会社 / アクセラテクノロジ株式会社 / 株式会社 AdvanCE Japan / アララ株式会社
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