NEXT WALL、月額10万円からの採用代行「スーパー人事くん」を正式提供
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株式会社NEXT WALLは10月1日、定額制採用代行「スーパー人事くん」を正式リリースしました。採用戦略の立案から求人制作、応募者のスクリーニング、面接設定までを代行します。月額10万円から（税別）で、採用人数による追加費用や成果報酬はかからず、企業側は最終面接と採否判断を行います。
ポイント
- 1採用戦略の立案から求人制作・応募者対応・スクリーニング・面接設定までを代行
- 2月額10万円税別からの定額制で、採用人数による追加料金や成果報酬はなし
- 3企業は最終面接と採否判断を担当し、既存の採用フローに合わせた支援も可能
採用戦略から面接設定までを代行
NEXT WALLは10月1日、定額制の採用代行サービス「スーパー人事くん」を正式リリースしました。採用戦略の立案、求人票の作成・改善、求人媒体の運用、応募者への一次対応、スクリーニング、最終面接の設定、採用レポートの作成を支援します。
採用したい人物像や条件をヒアリングし、企業ごとに採用プランを提案します。応募者の確認と面接設定までを代行し、企業側が最終面接と採否判断を行います。企業の既存の採用フローに合わせた支援も可能です。
月額10万円から、採用人数による追加費用なし
月額料金は10万円から（税別）で、成果報酬は0円です。公式サイトでも、採用人数による追加料金は発生しないと案内しています。支援内容によって料金が異なり、個別にプランを提案します。
| 項目 | 条件 |
|---|---|
| 月額料金 | 10万円から（税別）、支援内容により変動 |
| 採用人数による追加料金 | 発生しない |
| 最低利用期間 | 最短1ヶ月から |
| 求人広告費 | 公式サイトは基本0円と案内、希望するプランに合わせて提案 |
求人媒体や広告費の具体的な扱いは、提案されるプランの条件と合わせて確認できます。
求人運用の経験を活用、全業種・職種に対応
同社はIndeedなどの求人媒体を運用してきた経験をもとに、企業別の採用戦略を設計するとしています。応募状況を見ながら求人の運用を改善し、条件に沿って応募者を確認します。
公式サイトでは、全ての業種・職種を対象とし、最短3営業日からの運用開始を案内しています。無料相談とヒアリング、プラン提案・契約を経て求人制作と公開へ進む流れです。
Q&A
スーパー人事くんとは何ですか？
NEXT WALLが提供する定額制の採用代行サービスです。採用戦略、求人制作、応募者対応、スクリーニング、面接設定までを支援します。
企業側にはどのような業務が残りますか？
基本的に、候補者との最終面接と採否判断を企業側が行います。既存の採用フローに合わせた支援も可能で、委託内容に応じたプランを提案します。
採用人数が増えると追加料金がかかりますか？
採用人数による追加料金は発生せず、成果報酬は0円です。月額10万円税別からで、支援内容によって料金が異なり、最短1ヶ月から利用できます。
関連リンク
O!Productニュース編集部からのコメント
採用戦略から面接設定までを委託し、企業が最終面接と採否判断に集中するサービスです。採用人数による追加費用がないため、採用計画と委託範囲を合わせて検討しやすそうです。
引用元: PR TIMES
この記事の著者
O!Productニュース編集部
