ジョブカン勤怠管理の導入事例
プロダクト詳細導入企業｜湘南造機株式会社
IT導入補助金の活用で、導入コスト1/3以下に！ 導入サポートも活用して一気にDX化が進みました。
掲載日: 2023/10/1
課題・目的
勤怠管理から給与支払いまでをエクセルで管理しており時間がかかっていた。
担当者の属人的なやり方により計算ミスが発生していた。
多拠点のため本社にデータが届くのが遅れていた。
導入後の効果
属人化していた作業が標準化できるようになってきた。
集計業務の時間削減ができ、ミスも削減できた。
法知識が必要な場面をシステムがカバーしてくれるようになった。
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導入前の課題
勤怠管理から給与支払いまでをエクセルで管理しており時間がかかっていた。
担当者の属人的なやり方により計算ミスが発生していた。
多拠点のため本社にデータが届くのが遅れていた。
導入の目的
勤怠集計の効率化を図ること。
給与計算の効率化を図ること。
人事データの一括管理を実現すること。
紙管理からの脱却を図ること。
IT導入補助金を活用して導入コストを抑えること。
導入後の効果
属人化していた作業が標準化できるようになってきた。
集計業務の時間削減ができ、ミスも削減できた。
法知識が必要な場面をシステムがカバーしてくれるようになった。
導入の決め手
IT導入補助金について詳しく案内してくれた点が決め手になった。
導入サポートやハードウェアもまとめて申請できた点が決め手になった。
機能、コスト、補助金サポート体制が自社ニーズに合致した点が決め手になった。
導入のプロセス
IT導入補助金を活用して導入を検討し、6社のヒアリングを実施した結果、ジョブカンを選定した。
活用方法
勤怠管理、人事、社員情報管理、給与計算、年末調整で使用している。
社内の反応
現場の理解を得ながら運用に適応することは時間がかかると感じているが、段階的に進めていく予定。
今後の展望
システムの機能を使いこなせるようになることを目指している。
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湘南造機株式会社
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